A. 儀表 B. 求職動機 C. 專業(yè)特長 D. 工作經(jīng)驗 E. 與法律沖突的問題
A. 避免與應聘者發(fā)生爭論 B. 創(chuàng)造面試氣氛 C. 注意傾聽 D. 避免與招聘工作無關的問題 E. 避免首因、暈輪效因等
A. 關注外形和儀表 B. 重視工作能力 C. 優(yōu)先工作動機 D. 任職條件的實用性 E. 限制參加錄用決策的人數(shù)