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()對培訓過程進行全程控制,對會前簽到、學員組織、授課過程支持等內容進行支持,并組織培訓效果評估。
答案:
人力資源部人員
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()在新員工到職后,組織與新員工工作任務布置交流,交待職責、工作任務、工作目標、管理權限等信息,同時介紹各種資源的獲取方法、對異議的處理等內部流程。
答案:
新員工主管領導
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填空題
在初步確定薪酬標準和結構后,人力資源部負責組織公司()對待錄取人員進行評估,評估后確定是否錄用。
答案:
錄用權限的人員
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