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單項選擇題

在績效考核中，不管員工干得好壞，都被簡單的評定為“中”的等級，這是（）

A.暈輪效應
B.首因效應
C.居中趨勢
D.偏緊傾向

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單項選擇題

工作績效考核標準不明確是造成工作績效評價工具失效的常見原因，解決這種問題最好的辦法是（）

A.提高員工素質(zhì)
B.用一些描述性的語言來對考核標準加以界定
C.加強員工的理論教育
D.加強組織文化的建設

單項選擇題

由美國學者弗拉L 賴根和伯思斯共同創(chuàng)立的考核方法是（）

A.交替排序法
B.配對比較法
C.關(guān)鍵事件法
D.行為錨定等級評價法

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