A.領(lǐng)導(dǎo)的個人魅力和管理手段B.員工是否能從中獲益C.變革提出和推行的方式D.變革能夠給組織帶來益處
A.組織高層為整個組織設(shè)置目標(biāo)B.培訓(xùn)管理者學(xué)會設(shè)置目標(biāo)C.員工自己單獨設(shè)置目標(biāo)D.上下級開會以共同設(shè)置目標(biāo)
A.高責(zé)任感,低開放性B.高責(zé)任感,高開放性C.低責(zé)任感,低開放性D.低責(zé)任感,高開放性