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如果需要對中層管理人員進行測評期限安排,比較適合的時長是()
A.一年
B.半年
C.一季度
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A.橫向加權(quán)
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D.數(shù)值加權(quán)
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人格結(jié)構(gòu)的四層次理論的提出者是()
A.哈瑟韋
B.Costa
C.艾森克
D.卡特爾
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